який буде забезпечувати ефективну комунікацію компанії через наші цифрові канали, інформувати про події та оновлення, створювати якісний контент для нашої аудиторії

Обов'язки:● Ведення корпоративного сайту (оновлення контенту, додавання нових сторінок, робота з SEO)● Адміністрування телеграм-каналу компанії● Підтримка корпоративних акаунтів у соціальних мережах (Facebook, LinkedIn, Instagram)● Підготовка текстів, постів, статей та інших матеріалів для цифрових платформ● Планування та реалізація контент-кампаній, присвячених оновленням продуктів, подіям та ініціативам компанії● Розробка тематичного плану контенту● Підготовка матеріалів (текстових та візуальних) для висвітлення корпоративних подій, заходів, конференцій, вебінарів● Створення контенту про успішні кейси, оновлення продуктів та новини компанії● Робота в тісній комунікації з дизайнерами, маркетологами та командою розробників● Збір інформації від різних відділів для створення релевантного контенту.

Вимоги:● Досвід роботи контент-менеджером або на подібній посаді від 1 року● Досвід у сфері ІТ, сервісних компаніях або з ІТ-продуктами● Відмінні навички написання текстів українською та англійською мовами (Intermediate і вище)● Знання основ SEO та досвід оптимізації контенту для пошукових систем● Вміння працювати з CMS (наприклад, WordPress)● Навички роботи з графічними редакторами (базовий рівень: Canva, Figma чи Photoshop)● Здатність працювати самостійно та в команді, зберігаючи високу якість результату

Ми пропонуємо:● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено● 24 дні оплачуваної відпустки● Курси англійської мови

для ведення пового циклу залучення клієнтів

Обов'язки:● Повний цикл B2B-продажів у сегменті enterprise та mid-size бізнесу — від первинного контакту до підписання контракту та старту проєкту;● Активний пошук, кваліфікація та розвиток потенційних клієнтів із фокусом на складні, багатосторонні угоди;● Проведення бізнес-презентацій, демо рішень, формування комерційних пропозицій та захист рішень перед клієнтом;● Ведення переговорів із C-level, керівниками бізнес-напрямів, IT та закупівельними командами;● Спільна робота з аналітиками, пресейлом та маркетингом для формування релевантних рішень під бізнес-потреби клієнта;● Управління пайплайном у CRM Creatio: контроль етапів угод, прогнозування доходу, планування та аналіз комунікацій;● Досягнення погоджених показників продажів та участь у формуванні стратегії залучення й розвитку нових клієнтів.

Вимоги:● Вища освіта в галузі бізнесу, маркетингу, економіки або суміжній галузі● Досвід роботи в області продажів B2B протягом принаймні 2 років● Відмінні комунікаційні навички та здатність переконливо презентувати продукти та послуги● Вміння працювати в команді та досягати спільних цілей● Буде плюсом знання ринку ІТ та технологічних тенденцій● Високий рівень самомотивації.

Ми пропонуємо:● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено● 24 дні оплачуваної відпустки● Курси англійської мови

який буде відповідати за розробку проєктних рішень на платформі Terrasoft Creatio (bpm'Online) з використанням серверного коду ASP.NET (C#) та JavaScript

Основні обов’язки :● Розробка веб-застосунків на C# / ASP.NET / .NET 8; ● Створення та підтримка RESTful та WCF сервісів;● Робота з базами даних (MS SQL, PostgreSQL), оптимізація SQL-запитів; ● Розробка фронтенд-компонентів на JavaScript (Angular, React, jQuery, Backbone.js); ● Підтримка існуючих рішень, виправлення багів, впровадження покращень;● Участь у проектуванні архітектури та обговоренні технічних рішень; ● Робота з Git та участь у CI/CD; ● Дотримання принципів SOLID, DRY, KISS. 

Вимоги :● 2–5 років досвіду розробки на C# / ASP.NET / .NET; ● Досвід з сучасними JavaScript-фреймворками (Angular, React, jQuery); ● Досвід роботи з SQL (MS SQL, PostgreSQL); ● Знання HTML5, CSS3, адаптивної верстки; ● Розуміння архітектури веб-застосунків та OOP; ● Самостійність у виконанні завдань; ● Досвід роботи з Git та CI/CD; ● Англійська —В2\С1 
Буде перевагою  :● Досвід корпоративної розробки; ● Робота з message brokers (RabbitMQ, Kafka); ● Створення UI-компонентів; ● Інтеграції з зовнішніми API; ● Agile/Scrum.
Ми пропонуємо:● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено● 24 дні оплачуваної відпустки● Курси англійської мови

який буде відповідальний за аналіз та оптимізацію використання нашої CRM платформи

Головні обов'язки:● Збір вимог. Визначення потреб і очікувань клієнтів, аналіз їхніх бізнес-процесів● Аналіз і документування. Розробка документації, що описує функціональні та технічні вимоги до системи● Визначення технічних рішень. Співпраця з технічними спеціалістами для розробки та вибору оптимальних рішень● Координація проєкту. Забезпечення зв'язку між командою розробників і клієнтом, контроль виконання проєкту● Тестування та валідація. Перевірка відповідності CRM-системи вимогам і валідація готового продукту з клієнтом● Навчання користувачів. Організація та проведення навчання для кінцевих користувачів ● Підтримка та вдосконалення. Консультаційна підтримка після впровадження системи, аналіз результатів і пропозиції щодо вдосконалення

Вимоги:● Мінімум 2 роки досвіду роботи в якості аналітика CRM-систем● Глибокі знання CRM-систем та їх функціональності● Досвід роботи з базами даних.● Вміння аналізу та обробки даних.

Буде перевагою:● Знання Excel та SQL● Здатність писати функціональні вимоги та технічний дизайн● Розуміння структури баз даних● Досвід роботи з бізнес-процесами.

Ми пропонуємо :● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено●  24 дні оплачуваної відпустки● Курси англійської мови

який буде відповідальний за проведення демонстрацій продукції та рішень нашої CRM платформи

Функціонал:● Підготовка та проведення демонстрацій продукції та рішень для потенційних клієнтів● Налаштування середовища для демо-ерсій, включаючи інсталяцію, конфігурацію, інтеграцію з іншими системами● Спілкування з клієнтами, щоб зрозуміти їхні потреби та запропонувати оптимальні рішення, які вирішують їхні бізнес-задачі● Надання технічної підтримки на етапах тестування продукту клієнтом● Підготовка документації, інструкцій, технічних описів для проведення демонстрацій● Тісна взаємодія з командою продажів та маркетингу для створення найефективніших демонстрацій

Вимоги:● Досвід роботи на аналогічній посаді або в технічній підтримці, продажах, впровадженні● Глибокі знання технічних аспектів продукту (вказати конкретні технології та програмне забезпечення, що використовувалось)● Вміння пояснювати технічну інформацію простою мовою та адаптувати демонстрації під різну аудиторію● Високий рівень комунікаційних навичок та вміння працювати з клієнтом;

Ми пропонуємо:● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено● 24 дні оплачуваної відпустки● Курси англійської мови

Основні обов’язки ● Мінімум 2 роки досвіду роботи в якості аналітика CRM систем● Глибокі знання CRM систем та їх функціональності.● Спілкування з клієнтами, щоб зрозуміти їхні потреби та запропонувати оптимальні рішення, які вирішують їхні бізнес-задачі● Досвід роботи з базами даних.● Вміння аналізу та обробки даних.● Англійська мова — В2\С1


Буде плюсом:● Здатність писати функціональні вимоги та технічний дизайн.● Розуміння структури баз даних.● Досвід роботи з бізнес-процесами.

Обов’язки:● Вивчення продуктів нашої компанії та їх налаштування.● Збір вимог. Визначення потреб і очікувань клієнтів, аналіз їхніх бізнес-процесів.Аналіз і документування. Розробка документації, що описує функціональні та технічні вимоги до системи.● Визначення технічних рішень. Співпраця з технічними спеціалістами для розробки та вибору оптимальних рішень.● Координація проекту. Забезпечення зв’язку між командою розробників і клієнтом, контроль виконання проекту.● Тестування та валідація. Перевірка відповідності CRM-системи вимогам і валідація готового продукту з клієнтом.● Навчання користувачів. Організація та проведення навчання для кінцевих користувачів.● Підтримка та вдосконалення. Консультаційна підтримка після впровадження системи, аналіз результатів і пропозиції щодо вдосконалення.● Презенетація розроблених рішень замовнику.
Ми пропонуємо:● Конкурентна заробітна плата
● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання
● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання
● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком
● Можливість працювати в офісі або віддалено
● 24 дні оплачуваної відпустки● 12 днів оплачуваного лікарняного;
● Курси англійської мови

Вимоги: ● Розуміння принципів роботи CRM/BPM систем (досвід з Creatio буде величезною перевагою).● Базові знання SQL (вміння написати простий запит для вибірки даних).● Розуміння того, як працює API (що таке REST, JSON).● Аналітичний склад розуму: здатність знайти «корінь» проблеми, а не просто усунути симптом.● Готовність до нічних змін та роботи у вихідні (згідно з графіком).

Що потрібно буде робити:● Опрацьовувати запити від клієнтів та внутрішніх користувачів у режимі 2/2/2 (позмінна робота).● Аналізувати та діагностувати інциденти на платформі Creatio.● Налаштовувати базову логіку системи (об’єкти, бізнес-процеси, за допомогою інструментів no-code/low-code).● Консультувати користувачів щодо функціоналу продукту.● Взаємодіяти з командою розробки для виправлення складних багів.● Створювати та оновлювати базу знань (FAQ, інструкції).

Ми пропонуємо:● Графік: позмінний (наприклад, 2/2/2 тобто ранкові//нічні/денні/вихідний — додатково ще обговорюється ).● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено● 24 дні оплачуваної відпустки● 12 днів оплачуваного лікарняного;● Курси англійської мови

Що буде у зоні відповідальності:● Прийом вакансій у роботу та уточнення вимог разом із Hiring Manager і HR Business Partner.● Підготовка та розміщення вакансій на професійних майданчиках.● Активний пошук кандидатів (LinkedIn, Djinni, Telegram, DOU та інші джерела).● Проведення первинних HR-інтерв'ю та оцінка мотивації, релевантності досвіду і культурної відповідності.● Підготовка рекомендацій та передача кандидатів на наступні етапи (HRBP та Hiring Manager).● Координація всіх етапів інтерв'ю.● Надання кандидатам своєчасного фідбеку.● Підготовка Job Offer на основі погоджених умов із HRBP та Hiring Manager.● Ведення бази кандидатів та Talent Pool.● Формування аналітики щодо підбору персоналу.● Участь у розвитку процесів рекрутингу та employer branding.

Ми очікуємо:● від 2 років досвіду в IT Recruiting;● досвід закриття технічних вакансій різного рівня;● впевнене володіння сучасними інструментами сорсингу;● сильні комунікаційні навички;● системність, уважність до деталей;● вміння працювати одночасно з кількома вакансіями;● англійська – рівень В1

Буде плюсом:
● досвід роботи у продуктовій ІТ-компанії;● знання HR-аналітики;● досвід формування Talent Pool.

Ми пропонуємо:● Конкурентна заробітна плата● Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання● Прозора модель професійного та кар'єрного зростання● 5-денний робочий тиждень з гнучким графіком● Можливість працювати в офісі або віддалено● 24 дні оплачуваної відпустки● 12 днів оплачуваного лікарняного 5 днів со;● Курси англійської мови